Verhandlungstraining: Effektiv und überzeugend verhandeln

Auch unter Druck mit professioneller Empathie und Echtzeit-Kommunikation souverän verhandeln 

Ziel

Sie wollen, effektivere, ergebnisstärkere Verhandlungen effektiver.

Warum dafür diese Werkstatt?

Um sich neues Verhandlungsverhalten praxisorientiert zu erarbeiten! Individuell auf den Bedarf jedes einzelnen Teilnehmers zugeschnitten! Mit exzellenten Ergebnissen bei ebenfalls zufriedenen Verhandlungspartnern!

Wir begleiten Sie!

Ihr Team erlernt und verinnerlicht:

  • Verhandlungen professionell vorzubereiten
  • Konsequent und effektiv zu verhandeln
  • Festgefahrene Situationen aufzulösen und persönliche Angriffe souverän zu neutralisieren

… und trainiert, verbindliche Ergebnisse auf Basis von win-win zu erreichen, die Bestand haben.

Das Fach- und Arbeitsbuch zur Verhandlungs-Werkstatt.

Das komplette Hintergrundwissen für überzeugendes, effektives verhandeln, illustriert mit realen Praxisbeispielen und Tipps.

Sie erfahren konkret, wie Sie professionelle Empathie entwickeln, so Ihre persönliche emotionale Kompetenz stärken und damit Verhandlungspartner mit Echtzeit-Kommunikation  leichter überzeugen.

Die vorgestellten Werkzeuge der Echtzeit-Kommunikation unterstützen Sie auch und vor allem in schwierigen Verhandlungssituationen.

Haben Sie Interesse an der Verhandlungs-Werkstatt Überzeugen 4.0?

Kontaktieren Sie uns

Die Bausteine dieser Werkstatt auf einen Blick

Analysen im Vorfeld

… klären die Ausgangssituation: Wo stehen die Teilnehmer? Wo liegen Stärken, wo gibt es Potential? Wie beides optimal entwickeln?

Fundierte, online abrufbare Analysen liefern eine objektive Gesprächsgrundlage zu Zielen und Gestaltung jeder Fortbildung.

Natürlich gibt es die Analysen auch einzeln:

  • Überzeugungs-Kompass
  • Vertriebs-Kompass
  • Führungs-Kompass
  • AECdisc® Potentialanalyse und AECdisc® Talentanalyse zu Verhaltenspräferenzen und individuellen Motiven
  • AECdisc® Anforderungsanalyse für eine Arbeitsstelle oder Aufgabe zum Abgleich mit AECdisc®Potential- oder Talentanalyse
Fordern Sie Ihr individuelles Angebot an

Downloads

AECdisc©-AnforderungsanalyseAECdisc©-TalentanalyseAnalyse der VerkaufskompetenzAnalyse der Führungskompetenz

Multimedia-Kurse

… bieten webbasiert kompakte Wissensvermittlung und praktische Anleitung zum eigenständigen Üben. Die modularen Kurse enthalten kompakte Videobotschaften und integrierte Online-Präsentationen.

Thematisch passendes Quiz ermöglicht freiwillige Fortschrittskontrolle oder den Erwerb eines Zertifikats.

Individuell auf Ihren Bedarf abgestimmt, erhalten Sie Kurse zu den Themen:

  • Kommunikation
  • Vertrieb
  • Führung
  • Verhandlung
  • Entscheidungsfindung
  • Persönliche Wirkung
Fordern Sie Ihr individuelles Angebot an

Praxistransfer

Präsenz-Training füllt Ihren Werkzeugkasten mit Erkenntnissen, Regeln & Techniken für den entscheidenden Schritt von „ich weiß wie es geht“ zu „ich beherrsche es“. In Vertrieb, Beratung und Führung.

Mit Coaching on the Job werden Ihre Kompetenzen aktiv und individuell gefestigt und ausgebaut. Sie bekommen ihren eigenen Sparringspartner, Mentor und Ideengeber.

Telefon-Coaching unterstützt und fokussiert Ihr persönliches üben individuell. Es wird klar: „Wo stehe ich? Was fällt mir leicht? Was macht mir Mühe? Wo will ich hin?“ Im geschützten Raum können Sie Fragen klären oder erlebte Schwierigkeiten offen besprechen und so Ihren Aktionsplan modifizieren.

Fordern Sie Ihr individuelles Angebot an

Haben Sie Interesse an der Vertriebs-Werkstatt Überzeugen 4.0?

Kontaktieren Sie uns